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組織與團(tuán)隊(duì)
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3505篇作業(yè)范文

淺談建設(shè)工程項(xiàng)目溝通管理
2025-01-15
GUC-EMBA 148期 賈同學(xué)
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淺談建設(shè)工程項(xiàng)目溝通管理
請(qǐng)搜集HRBP的相關(guān)書籍和文獻(xiàn),梳理歸納什么樣的人才能勝任HRBP,不同層次和不同行業(yè)HRBP的薪酬水平,職業(yè)生涯發(fā)展前景。
2021-10-26
LUC-MBA 3期 張同學(xué)
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請(qǐng)搜集HRBP的相關(guān)書籍和文獻(xiàn),梳理歸納什么樣的人才能勝任HRBP,不同層次和不同行業(yè)HRBP的薪酬水平,職業(yè)生涯發(fā)展前景。
明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論在小學(xué)數(shù)學(xué)教師角色中的應(yīng)用與洞察
2023-11-29
NEUC-GMBA 113期 唐同學(xué)
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明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論在小學(xué)數(shù)學(xué)教師角色中的應(yīng)用與洞察
分析組織變革的動(dòng)力及帶來的收益——以J集團(tuán)為例
2024-01-19
UCYP-EMBA 125期 張同學(xué)
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分析組織變革的動(dòng)力及帶來的收益——以J集團(tuán)為例
適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代:電子商務(wù)公司組織變革的動(dòng)力與收益分析
2024-09-26
New Era-GMBA 113期 李同學(xué)
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適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代:電子商務(wù)公司組織變革的動(dòng)力與收益分析
銀行業(yè)的組織變革與利益的最大化研究
2024-11-01
GUC-MSM 223期 吳同學(xué)
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銀行業(yè)的組織變革與利益的最大化研究
企業(yè)管理的三駕馬車
2025-01-15
GUC-EMBA 148期 賈同學(xué)
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企業(yè)管理的三駕馬車
課程作業(yè)二
2021-10-18
CTU-MBA 36期 金同學(xué)
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課程作業(yè)二
人力資源管理
2022-02-19
CTU-MBA 41期 謝同學(xué)
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人力資源管理
組織行為學(xué)
2023-05-31
UCYP-EMEd 56期 鄭同學(xué)
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組織行為學(xué)
溝通管理在幼兒園教育集團(tuán)運(yùn)營(yíng)中的實(shí)踐與探索
2023-11-09
CTU-MEd(教育心理學(xué)) 83期 李同學(xué)
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溝通管理在幼兒園教育集團(tuán)運(yùn)營(yíng)中的實(shí)踐與探索
企業(yè)人力資源與績(jī)效管理的理論與實(shí)踐 —— 基于民辦中職學(xué)校的探索
2025-05-29
GUC-EMP 341期 吳同學(xué)
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企業(yè)人力資源與績(jī)效管理的理論與實(shí)踐 —— 基于民辦中職學(xué)校的探索